Jak rekrutujemy?
Zapoznajemy się z każdą przesłaną do nas aplikacją. Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę rekrutacyjną wraz z informacją o przebiegu procesu rekrutacji na wybrane stanowisko.
Spotkanie zdalne (Microsoft Teams) lub stacjonarne, które może odbyć się w dwóch etapach. Na spotkaniu możesz spodziewać się rozmowy w języku obcym lub krótkiego testu specjalistycznego. Rozmowa zazwyczaj nie trwa dłużej niż 2 godziny.
Cenimy Twój czas, więc staramy się przekazać Ci informację zwrotną o efektach rekrutacji w ciągu kilku dni. Po spotkaniu rekrutacyjnym, otrzymasz informację o naszej decyzji.
Jeśli wybraliśmy właśnie Ciebie, skontaktujemy się w celu omówienia i obustronnej akceptacji warunków współpracy. Na tym etapie podpiszemy umowę i załatwimy wszelkie niezbędne formalności.
Gratulacje! Ciepło witamy w zespole i zaczynamy etap zaznajamiania Cię z AFRISO. Dzięki temu dobrze poznasz firmę, kulturę organizacyjną i współpracowników. Otrzymasz też narzędzia i wiedzę, które pomogą Ci efektywnie realizować powierzone zadania.